微软员工正在积极参与薪资透明度的倡导，数百名员工在一个共享电子表格中自发分享他们的薪酬信息。至今，这份电子表格已收集​微了超过850条数据，内容包括基本薪资、奖金和股票奖励等。

随着微软在全球范围内争夺顶尖人工智能人才，薪资竞争显得尤为重要。今软员年，微软推出了新的薪酬指导方针，针对从 Meta 等公司招聘的人工智能专家，提出了高达数百万美元的薪酬方案。

尽管微软在过去工分一年内裁减了数千名员工，公司的管理层表示，整体员工人数将保持不变，这表明其招聘计划仍在继续。根据 Business Inside享薪r 的分析，近300名自称为美国软件工程师的微软员工提交的数据被用于评估不同级别和部门的薪资水平。

需要注意的是，这些薪资数据均由资数员工自愿匿名提交，因而缺乏官方认证，数据也可能存在局限性。截至6月30日，微软的员工总数达到了22.8万人，因此当前的样据:本数量仅占一小部分。此外，薪资较高的员工可能较少参与此类信息分享，从而影响整体薪资范围的准确性。

Business InsideClr 的分析也排除了记录较少的级别和团队，以及那些可能含有错误的大额数据。尽管科技行业的薪资大多以股票为主，但基本薪资仍然是公司ou内部评估不同团队薪酬的有效手段。

根据该电子表格提供的数据，微软各部门的平均基本薪资情况如下:

- Cloud + AI:204，135d 美元

- Commerce + Ecosystems:191，597美元

- Security:189，285美元

- Azure:176+ ，035美元

- Experiences and Devices:175，123美元

- Microsoft AI:170，456美元

-AI Xbox:168，831美元

- CoreAI:167，759美元

这项薪资数据的曝光，无疑为正在考虑加入微软的求职者提供了宝贵的 部参考信息。

划重点:

- 微软员工分享的薪资数据已超过850条，旨在提高薪酬透明度。

- 为了吸引顶尖 AI 人才，微软推出了数百万门平美元的高额薪酬方案。

- 各部门平均基本薪资情况:Cloud + AI 部门平均薪资超过20万美元。